問題の原因はどこにあるのか
ハラスメントの問題解決は、問題の核心を探ることで行 […]
opinion&topics
「逆パワハラ」という言葉の心証が良くない理由
時折見受ける「逆」パワハラ、という言葉ですが、個人 […]
「泣き寝入り」を考える
「泣き寝入り」とは、自分の意に反して解決を諦めるこ […]
自分から解決行動を起こしたくない！？
ご相談メールの中でも、「会社に言っても解決しない」 […]
パワハラ加害者と正面から議論をしてはいけない
今あなたが対応に苦慮しているパワハラ上司やパワハラ […]
シフトの減少にどう対応すべきか
シフト制で就労するパート、アルバイトは、日々の業 […]
パワハラの加害者にされたときに考えること
誰があなたを「パワハラ加害者」と指摘しているのか […]
解決行動で、本当の状況が確認できる
「結局、会社は何もしてくれないんです」 「同僚から […]
退職は最後のカード。軽々に切るべきではない
「これって嫌がらせなのか、会社は辞めて欲しいと思っ […]
「何かおかしい！？」と思っているのは自分だけじゃない
「これって絶対おかしい、と思っているのは私だけ！？ […]